Sindicatul Naţional Finanţe Publice (SindFISC), organizaţie sindicală reprezentativă la nivelul Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală, anunţă că a semnat acordul colectiv privind raporturile de serviciu, aplicabil funcţionarilor publici, precum şi contractul colectiv de muncă, aplicabil personalului contractual, cu conducerea ANAF. Cele două documente stabilesc cadrul colectiv privind drepturile şi obligaţiile salariaţilor, condiţiile de muncă, sănătatea şi securitatea în muncă, precum şi mecanismele de dialog şi consultare dintre angajator şi reprezentanţii salariaţilor.
„Sindicatul Naţional Finanţe Publice – SindFISC, organizaţie sindicală reprezentativă la nivelul Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală, a semnat cu conducerea ANAF două documente esenţiale pentru reglementarea raporturilor de muncă şi de serviciu la nivelul aparatului propriu al instituţiei: Acordul colectiv privind raporturile de serviciu, aplicabil funcţionarilor publici; Contractul colectiv de muncă, aplicabil personalului contractual”, se arată într-un comunicat transmis, joi, de SindFISC.
Acordul colectiv şi contractul colectiv de muncă au fost înregistrate la Inspectoratul Teritorial de Muncă Bucureşti şi sunt disponibile pentru consultare atât pe site-ul SindFISC, cât şi pe site-ul Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală.
Reprezentanţii SindFISC precizează că semnarea acestor documente reprezintă un pas important în consolidarea dialogului social la nivelul ANAF şi în crearea unui cadru clar, predictibil şi echitabil pentru desfăşurarea raporturilor de serviciu şi de muncă.
„În acelaşi timp, acest demers nu se încheie la nivelul aparatului propriu al ANAF. În perioada următoare, documente colective corespunzătoare vor trebui negociate şi încheiate şi la nivelul Direcţiilor Generale Regionale ale Finanţelor Publice – DGRFP, astfel încât şi salariaţii structurilor regionale să beneficieze de un cadru colectiv de reglementare şi protecţie adaptat nivelului lor de organizare”, se arată în comunicat.
Oficialii SindFISC spun că organizaţia va continua să susţină negocierile, cu obiectivul de a asigura protejarea drepturilor şi intereselor profesionale, economice şi sociale ale salariaţilor din sistemul fiscal.
Prin Acordul colectiv privind raporturile de serviciu, aplicabil funcţionarilor publici, şi contractul colectiv de muncă, aplicabil personalului contractual este stabilit cadrul colectiv privind drepturile şi obligaţiile salariaţilor, care sunt condiţiile de muncă, dar şi alte aspecte care ţin de sănătatea şi securitatea în muncă, formarea şi perfecţionarea profesională, protecţia socială, timpul de muncă şi de odihnă sau mecanismele de dialog şi consultare dintre angajator şi reprezentanţii salariaţilor.